ÁñÁ«ÊÓƵ

A NOSSA HIST?RIA

As pessoas influenciam os espa?os e os espa?os influenciam as pessoas

A NOSSA HIST?RIA

As pessoas influenciam os espa?os

Acreditamos que as pessoas influenciam os espa?os e os espa?os influenciam as pessoas. Por isso, trabalhamos com os nossos clientes quer a n¨ªvel estrat¨¦gico, quer operacional para lhes oferecer espa?os que funcionam, pensam e contribuem. Criamos, gerimos e mantemos as suas instala??es para tornar a vida mais f¨¢cil, mais produtiva e mais atrativa.

Os nossos colaboradores preocupam-se com o bem-estar das pessoas e gra?as a esse toque humano ajudamos a criar espa?os excelentes. Todos os colaboradores da ÁñÁ«ÊÓƵ que se encontram nas instala??es dos nossos clientes recebem forma??o e equipamento adequado para a sua fun??o, e mostram compromisso com a presta??o de um servi?o de acordo com os elevados padr?es de entrega.

Ao trabalhar diariamente, em parceria com os clientes, conseguimos compreender todos os aspetos da experi¨ºncia do utilizador. Usamos dados, insights e conhecimento para desenvolver estrat¨¦gias inovadoras e solu??es inteligentes que satisfa?am as exig¨ºncias da presta??o do servi?o. Isto ajuda-nos a gerir o risco, a reduzir custos e a garantir uma qualidade uniforme. 

Somos uma empresa global que acredita fortemente na justi?a, igualdade e inclus?o. ? por esse motivo que capacitamos todos os nossos colaboradores para gerirem da melhor forma os problemas e as oportunidades que possam surgir. Vemos isto como a nossa fun??o de ajudar os nossos clientes a alcan?ar os seus objetivos. Quer sejam hospitais que tenham a miss?o de recuperar os seus pacientes, empresas que produzem as grandes inova??es do futuro ou os aeroportos que levam os passageiros para junto das suas fam¨ªlias.

As pessoas influenciam os espa?os e os espa?os influenciam as pessoas. Sabemos que quando fazemos as coisas bem, podemos melhorar a vida de todos e ajudar o mundo a ser melhor, porque ¨¦ isto que nos move.

Unity
Unidade

Confiamos uns nos outros e acreditamos na cria??o de igualdade, inclus?o e sentido de perten?a para todos ¨C uma cultura em que todos podem primar pela autenticidade. ?Confiamos.

Que inclui construir talentos e equipas diversas, criar espa?o para a colabora??o, assim como ensinar e aprender uns com os outros. Sabemos que quando agimos juntos, proporcionamos uma melhor experi¨ºncia aos nossos clientes e ¨¤s suas comunidades. Apenas juntos e unidos podemos concretizar o nosso objetivo.


Honesty
Honestidade

A nossa honestidade ¨¦ inegoci¨¢vel. Respeitamos os nossos clientes, os nossos colegas e a nossa empresa. Respeitamos.

Orgulhamo-nos de ter uma heran?a de justi?a, igualdade e inclus?o. Todos os dias, esfor?amo-nos para criar uma cultura de comunica??o aberta e de colabora??o, onde as diferen?as e os contributos individuais s?o respeitados e valorizados.

Responsibility
Responsabilidade

A indiferen?a ¨¦ imoral. Preocupamo-nos com o que fazemos e para quem o fazemos. Dedicamo-nos.

A sa¨²de e bem-estar dos nossos colaboradores e daqueles que servimos ¨¦ a nossa primeira prioridade. Queremos que os nossos colaboradores sejam felizes, se sintam valorizados e que prosperem. Para isso, esfor?amo-nos para criar ambientes de trabalho seguros e estimulantes, valorizando as comunidades onde estamos inseridos.

Entrepreneurship
Iniciativa

As a??es valem mais do que as palavras. Todos os nossos colaboradores t¨ºm uma "licen?a para agir" e esperamos que o fa?am. Agimos.

Na ÁñÁ«ÊÓƵ lideramos atrav¨¦s do exemplo. Isso significa capacitar as pessoas para agir e inovar, seja ao sugerir melhorias e formas mais adequadas de trabalhar, seja alertar para comportamentos que comprometam a nossa vis?o e valores. Os nossos colaboradores sabem que t¨ºm a autonomia para fazer o que ¨¦ correto.

Quality
Qualidade

Somos profissionais apaixonados pela qualidade. Cumprimos o que prometemos. Cumprimos.

Os nossos colaboradores fazem parte de uma grande fam¨ªlia a n¨ªvel global onde todos partilham o mesmo objetivo, o de proporcionar experi¨ºncias de servi?o excecionais. As nossas equipas s?o especializadas, qualificadas e motivadas para prestar um servi?o segundo os mais elevados padr?es de qualidade, 24 horas por dia, 365 dias por ano.

A NOSSA HIST?RIA

O legado da ÁñÁ«ÊÓƵ: a nossa hist¨®ria e os nossos colaboradores

A ÁñÁ«ÊÓƵ, tal como a conhecemos hoje, foi constitu¨ªda em 1934, mas as suas origens remontam a 1901. Embora a ÁñÁ«ÊÓƵ tenha come?ado como uma empresa que disponibilizava vigilantes a empresas locais, ao longo de todo o seu crescimento e desenvolvimento, a ÁñÁ«ÊÓƵ sempre defendeu os mesmos valores. Conectar pessoas e espa?os sempre esteve no centro do nosso neg¨®cio, procurando contribuir para um mundo melhor.

INSIGHTS

Hist¨®rias sobre pessoas, espa?os e planeta

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Blog

Diversity and Inclusion as a key driver of the future workplace

What does an inclusive workplace look like? How do we foster a truly inclusive culture throughout the organisation? And how do we make sure that our D&I efforts are connected to our sustainability and business strategies and translated into great hires, innovation and growth?

Diversity and inclusion key workplace driver/insights/insights/blog/it/diversity-and-inclusion-key-workplace-driver
HQ Back to Work
BLOG

Criamos espa?os de trabalho mais seguros com o PURE SPACE

"? seguro?" ? a pergunta que muitos colaboradores em todo o mundo fazem a si pr¨®prios ao regressar aos seus espa?os de trabalho. O PURE SPACE, o novo produto da ÁñÁ«ÊÓƵ, pretende ajudar os colaboradores a conectarem-se com os seus espa?os de trabalho, garantindo um local higienizado e seguro para trabalhar.

Saiba mais/tr/hikayelerimiz/blog/pure-space
Blog - workplace
BLOG

Como o design do espa?o e do servi?o pode otimizar os resultados do neg¨®cio

As altera??es demogr¨¢ficas, o aumento da "guerra" pelos talentos, o n¨ªvel de envolvimento dos colaboradores e a necessidade da otimiza??o de custos, representam alguns dos desafios que os gestores das empresas t¨ºm. O espa?o de trabalho, quando usado como ferramenta estrat¨¦gica, pode assegurar a resposta a estas quest?es.

Saiba mais/insights/insights/blog/it/design-do-espaco-e-do-servi?o

AS PESSOAS INFLUENCIAM OS ESPA?OS

Mais de 40.500 clientes em mais de 30 pa¨ªses