RESPONSABILIT? D'ENTREPRISE
Des espaces, des individus, la plan¨¨te
Des pratiques commerciales ¨¦thiques font partie de la Responsabilit¨¦ d'entreprise
D¨¦couvrez notre Code de conduite et notre Politique de signalement Speak UpUn business model durable qui soutient le monde dans lequel nous vivons
En tant que groupe international comptant plus de 370'000?employ¨¦s, nous avons un r?le majeur ¨¤ jouer pour r¨¦pondre aux nombreux challenges environnementaux. Nous contribuons au d¨¦veloppement durable autour de trois th¨¨mes?:
- Les personnes : Promouvoir des conditions de travail s?res, la ²õ²¹²Ô³Ù¨¦ et le bien-¨ºtre, tout en cultivant une culture de la diversit¨¦ et de l'inclusion.
- La plan¨¨te?: En r¨¦duisant notre impact environnemental, tout en aidant nos clients ¨¤ cr¨¦er des espaces de travail responsables gr?ce ¨¤ des conseils et services strat¨¦giques.
- Le profit?: En se conformant ¨¤ des normes solides et en respectant notre cadre d'int¨¦grit¨¦ commerciale.
Gouvernance
Notre engagement pour le commerce responsable et l¡¯int¨¦grit¨¦ se retrouve dans nos valeurs, dans notre code de conduite et dans les normes internationales du personnel.
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Code de conduite d¡¯ÁñÁ«ÊÓƵ
Interaction responsable avec les partenaires
Lutte contre la corruption
Notre engagement
Nous collaborons activement avec nos clients et nos employ¨¦s ainsi qu¡¯avec les autres parties prenantes. Notre engagement ¨¤ agir de mani¨¨re responsable et ¨¤ accompagner nos clients dans cette voie a un objectif clair?: nous voulons ¨ºtre le partenaire privil¨¦gi¨¦ du d¨¦veloppement durable pour nos clients.
Notre engagement
Nos syst¨¨mes de gestion
Sant¨¦ et s¨¦curit¨¦
Des collaborateurs bien form¨¦s et tr¨¨s motiv¨¦s, voil¨¤ notre ressource la plus importante. Avec des mesures dans les domaines de la gestion de la s¨¦curit¨¦ et de la ²õ²¹²Ô³Ù¨¦ au travail, nous nous concentrons sur nos collaborateurs, leur ²õ²¹²Ô³Ù¨¦ et leur bien-¨ºtre.
Sant¨¦ et s¨¦curit¨¦
Environnement
L¡¯utilisation responsable de l¡¯environnement nous tient particuli¨¨rement ¨¤ c?ur.
Nous utilisons ¨¦galement notre si¨¨ge social ¨¤ Zurich Altstetten comme laboratoire pour des tests factuels et des analyses dans divers domaines. En plus de la num¨¦risation, nous testons ¨¦galement de nouveaux concepts d¡¯¨¦limination, des appareils, des produits de nettoyage et le succ¨¨s des campagnes de sensibilisation.
Notre politique environnementale
ÁñÁ«ÊÓƵ Suisse s¡¯engage ¨¤ :
Soutenir les Objectifs de d¨¦veloppement durable des Nations Unies
Nous sommes profond¨¦ment attach¨¦s ¨¤ cr¨¦er une soci¨¦t¨¦ plus r¨¦siliente et plus juste. Notre objectif est de montrer l'exemple et d'¨ºtre exemplaire. En nous concentrant sur la mani¨¨re dont nous pouvons adopter une approche ¨¦thique des personnes, de la plan¨¨te et de la rentablit¨¦, nous faisons un effort particulier pour soutenir les Objectifs de d¨¦veloppement durable des Nations unies?:
Parvenir ¨¤ l'¨¦galit¨¦ entre les femmes et les hommes
Garantir la disponibilit¨¦ et la gestion durable de l'eau pour tous
Promouvoir une croissance ¨¦conomique soutenue, inclusive et durable, le plein emploi et un travail d¨¦cent pour tous
R¨¦duire les in¨¦galit¨¦s
Garantir des sch¨¦mas de consommation et de production durables
Agir de mani¨¨re urgente pour combattre le changement climatique et ses impacts
Des personnes qui font la diff¨¦rence
Nous soutenons et encourageons la diversit¨¦ et l'inclusion au sens large du terme, y compris l'appartenance ethnique, la race, l'?ge, le genre, l'identit¨¦ de genre, le handicap, l'orientation sexuelle, les croyances religieuses, la langue, le contexte culturel et ¨¦ducatif. Notre personnel diversifi¨¦ est reconnu comme ¨¦tant un avantage concurrentiel cl¨¦ et un actif majeur dans notre r¨¦ussite commerciale durable ¨¤ long terme. Notre culture inclusive donne ¨¤ nos ¨¦quipes les moyens d'agir et nous rendent plus cr¨¦atifs, productifs et attractifs en tant qu'espace de travail.
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